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为进一步充实我街工作人员队伍，提高社会管理和服务水平，经研究决定，拟面向社会公开招聘合同制工作人员1名，现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘职位和数量
流动人口和出租屋管理服务中心管理员1名，负责东沙街政务服务中心对外窗口工作。
二、招聘资格条件
1.大学专科以上学历，年龄18-45岁；
2.遵纪守法，品行端正，政治思想好，组织纪律观念强；
3.自愿在基层工作，为人热情友善，热心为群众服务，办事公道，有事业心、责任感和奉献精神，服从组织安排，具有一定的组织协调能力；
4.身体健康；
5.无违法违纪犯罪记录，没有违反计划生育等有关法律法规；
6.具有计算机操作能力，能熟练操作WORD、EXECL等电脑软件（取得计算机操作证书优先）。
三、招聘程序
1.报名时间：2月6日至2月9日，每天上午8:30至12:00，下午2:00至5:30（节假日除外）。
2.报名方式：现场报名
3.地点：广州市荔湾区芳村东沙大道玉兰路3号，荔湾区东沙街道办事处七楼714室，联系人：冯丽敏，联系电话：81496046。
4.报名要求
报名人员应填写《荔湾区东沙街公开招聘合同制工作人员报名及资格审查表》，提交本人近期小一寸免冠正面彩照1张及以下材料原件及复印件（原件在校验后退还本人）：本人身份证、学历证、户口簿（需复印户口簿首页及本人页）、《流动人口婚育证明》或广东省《计划生育服务证》、结婚证、无犯罪记录证明（到户籍所在地派出所办理）。应聘人员对提交资料的真实性和有效性负责，凡弄虚作假的，一经查实,取消资格。
5.资格审查：经资格审查，符合岗位条件报名人数多于招聘岗位人数，方可进行面试；少于或等于招聘岗位人数，取消该岗位的招聘或延长报名时间直至符合要求。
四、组织面试
1.时间：电话另行通知。
2.地点：东沙街道办事处七楼大会议室。
3.面试形式：采取结构化面试的形式。
4.面试内容：主要考察应聘者与职位相适应的情况，包括口头表达能力、判断、分析、处理问题的能力等。
五、组织考察
1.组织形式：由街招聘工作领导小组办公室成员以面谈、互动等形式对考生进行组织考察。
2.考察内容：主要了解应聘者思想品德、工作态度、应变能力等。
六、综合成绩
面试、考察按百分制形式，综合成绩按面试成绩的70%和考察成绩的30%计算，按照招聘岗位数1：1的比例，依综合成绩高低顺序确定体检对象。
七、体检
体检由招聘单位通知拟聘用人员到指定的医院（广州医学院荔湾医院、荔湾区人民医院）进行体检，体检所需费用由个人承担。
经考察或体检不合格的，按综合成绩高低顺序依次递补人选。
八、确定聘用人选
1.考察及体检合格者，办理聘用手续。
2.公开招聘人员实行试用期制度。试用期一个月，试用期满，经考核合格的，正式聘用，工资待遇按照东沙街合同制职工工资福利待遇相关规定执行；经考核不合格的，不予聘用，并按顺序递补。
九、其他
本次招聘工作由东沙街党政办公室负责解释，街监察室负责监督工作。咨询电话：81496046；监督电话：81492079。
广州市荔湾区人民政府东沙街道办事处
2015年2月5日
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