易贤网网校上线了!
网校开发及拥有的课件范围涉及公务员、财会类、外语类、外贸类、学历类、
职业资格类、计算机类、建筑工程类、等9大类考试的在线网络培训辅导。
根据学校发展和办学需要,现诚聘辅导员一名。
一、应聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律。
(三)热爱教育事业,思想政治素质好,品德高尚,作风正派,具有良好的职业道德和团队合作精神。
(四)具有较高的理论水平和扎实的专业基础知识,具备从事应聘岗位工作的基本素质和能力。
(五)身体健康,能胜任应聘岗位的工作。
(六)年龄条件:30周岁以下(1984年11月1日后出生)。
二、岗位具体要求
(一)思政教育、心理学、教育学、中文、行政管理、哲学等相关专业,学术型硕士研究生;中共党员;
(二)有学生工作经验优先;
(三)因工作期间入住学生宿舍需要,该岗位适宜男性报考。
三、薪酬待遇
获聘后以人事代理的方式接收,人事关系及档案托管在广东省人才服务局,按规定签订劳动合同,实行年薪制,聘用期间按照《广东理工职业学院人事代理实施办法》有关规定享受工资福利待遇。
四、招聘程序和办法
(一)信息发布
在广东理工职业学院校园网主页“人才招聘”专栏上发布招聘信息。
(二)应聘
1.报名时间:2014年12月5日前
2.报名资料
应聘人员填写“广东理工职业学院公开招聘人员报名表”(见附件2),连同以下材料复印件或扫描件按报名方式投递材料。
(1)个人简历
(2)身份证
(3)学历、学位证(留学回国人员提供学历认证)
(4)职称、职业资格证书
(5)学生证或工作证
(6)应届毕业生就业推荐表
(7)获奖证书
(8)论文著作
(9)科研项目证明
(10)其他有关证书
3.报名方式
1.投递简历寄到:广州市下塘西路1号广东理工职业学院人事处,邮政编码:510091,请标明“应聘辅导员”字样,截止时间以邮局邮戳时间为准。
2.发送电子邮件到rsc@gdrtvu.edu.cn,主题:姓名+应聘辅导员。确认报名以人事处回复邮件为准。
(三)资格审查
1.初审
根据实际报名人数,由学校人事处及用人单位组织专家对应聘人员进行资格审查。主要根据岗位条件,确定符合岗位条件的人员进入考试环节,时间、地点将另行通知。
2.复审
通过初审的报名者须在考试前到我校人事处进行资格复审。复审提交审核的资料如下:
(1)身份证原件及复印件;
(2)学历、学位证书(留学回国人员提供学历认证)原件及复印件
(3)应届毕业生提交学校就业推荐表原件及复印件
(4)职称、职业资格证书原件及复印件;
(5)获奖证明原件及复印件
(6)发表的论文、著作原件及封面、版权页复印件
(7)近期一寸免冠正面照片2张;
(8)《广东理工职业学院公开招聘人员报名表》原件一份。
(四)考试
考试由我校组织进行,具体时间、地点另行通知。考生凭有效准考证按规定的时间到指定地点报到。未按时报到或中途擅离考场视为放弃考试。
根据岗位应聘具体情况,原则上按不少于1:3的比例组织考试(若参加考试人数不足,可按实际参加考试人数组织)。
(五)校长办公会确定拟聘初步人选
根据考试综合成绩排名,报至校长办公会确定拟聘初步人选。
(六)体检
经校长办公会确定的拟聘初步人选参加体检,体检费用由我校统一支付。体检不合格的,按考试综合成绩排名从高到低顺序在合格人员中递补。
(七)考察
根据体检结果,我校对拟聘初步人选采取相应方式进行考察,了解其道德品质、学习情况、工作业绩及所获得的奖励、成果等方面的实际情况。考察不合格者,则按考试综合成绩和体检结果依次递补。
(八)公示
经体检及考察合格者确定为拟聘用人员,并将拟聘人员名单在广东理工职业学院校园网主页“人才招聘”专栏上予以公示(公示期不少于7个工作日)。
(九)办理聘用手续
拟聘用人员名单经公示无异议的,由学校人事处按有关规定办理聘用手续。聘用人员在规定报到时间内报到,过期未报到的则按考生弃权处理,并按照考生的考试成绩从高分到低分依次递补其他考生。
五、有关问题的说明
(一)应聘者报名时提供的有关材料必须真实、准确。提供虚假材料者,一经查实,一律取消考试资格和成绩,已签的聘用(劳动)合同无效。必要时追究个人法律和经济责任。
(二)本公告由广东理工职业学院人事处负责解释,招聘工作由广东理工职业学院监察处负责监督。招聘工作的有关事宜及通知,请浏览广东理工职业学院校园网主页“人才招聘”专栏(网址:http://www.gdrtvu.edu.cn/other/zhaopin.html#/p/1)。
招聘工作咨询电话:(020)83592810(人事处),联系人:谭老师。
招聘工作监督电话:(020)83573870(监察处)。
广东理工职业学院
二〇一四年十一月二十一日
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《附件:广东理工职业学院公开招聘人员报名表.doc》来源于广东理工职业学院网,最近更新2014年11月21日。
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