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2014年南京银行常州分行招聘启事(长期)
来源:南京银行网 阅读:665 次 日期:2014-10-15 09:52:58
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南京银行常州分行于2013年4月8日正式对外营业以来,各项业务蓬勃发展,赢得了广大客户的认可和支持。

现因业务发展需要,诚聘业界英才。秉承“人尽其才,有为有位”的人才理念,我行将为您提供全面系统的业务培训、具有竞争力的薪酬待遇和广阔的职业成长空间。真诚欢迎您的加盟,携手共创美好明天!

应聘基本条件:

1、能够自觉遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,无不良记录;

2、具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心;

3、大堂经理要求年龄在30周岁以下,其他岗位要求年龄在35周岁以下,身体健康,能够承受一定的工作压力,条件特别优秀的年龄要求可适当放宽。

招聘岗位:

1、客户经理(若干)

岗位描述:

负责资产、负债及中间业务的有效市场拓展与营销,为客户提供各项业务咨询与服务,负责对公司和对个人信贷业务进行调查、初审并跟踪管理,完成分行下达的各项经营指标。

任职条件:

(1)本科(含)以上学历,2年(含)以上商业银行业务营销工作经历;

(2)熟悉商业银行业务产品及流程;

(3)具有较强的市场开拓、沟通协调和风险识别能力。

有业务资源者优先。

2、理财经理(2人)

岗位描述:

负责分行个人理财产品宣传和营销,接受客户的咨询,为客户提供合理的理财建议和计划,完成分行下达的经营指标。

任职条件:

(1)本科(含)以上学历,2年(含)以上商业银行个人理财业务从业经历;

(2)掌握一定的商业银行个人理财业务知识,熟悉商业银行个人理财产品及个人业务培训、考核管理;

(3)具有银行(个人理财)、证券、基金、保险从业资格,具有CFP或AFP资格证书者优先;

(4)具备良好的沟通技巧和营销技能,具有良好的亲和力及沟通应变能力。

3、大堂经理(2人)

岗位描述:

负责负责客户的接待工作,并重点做好优质客户和特殊顾客的服务,为客户提供基本的咨询服务,协助客户办理业务,指导客户使用自助设备,完成分行下达的经营指标。

任职条件:

(1)本科(含)以上学历,2年(含)以上商业银行柜面从业经历;

(2)具有相关业务上岗证,熟悉本外币支付结算相关政策;

(3)具备良好的沟通技巧和营销技能,具有良好的亲和力及沟通应变能力。

应聘方式:

应聘者登陆南京银行官方网站(www.njcb.com.cn)招聘栏目,点击下载《南京银行应聘报名表》,填好后发至电子邮箱xinl@njcb.com.cn,同时连同以下应聘资料一并寄送至常州市常武北路274号南京银行常州分行办公室,邮编213161,并在右下角标注“应聘XX岗位”。

(1)个人简历(基本情况、学习经历、工作经历、家庭情况、自我评价、联系方式等);

(2)身份证、学历证书、学位证书、职称证书、岗位资格证书、任职证明等复印件;

(3)近期1寸免冠彩照及近期全身生活照各一张。

注:经初审合格者,另行通知面试时间,非请勿访。应聘材料代为保密,恕不退还。

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