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为进一步深化干部人事制度改革,根据《四川省统筹公开选拔党政领导干部实施办法(试行)》等有关规定,经研究,决定按照民主、公开、竞争、择优的原则,全市公开选拔一批副科级领导干部。
一、选拔名额
全市共公开选拔副科级领导干部10名(具体职位表附后)。
二、选拔范围
面向西昌市符合资格条件的人员。
三、资格条件
1.符合《党政领导干部选拔任用工作条例》第七条规定的基本条件;
2.年龄原则上不超过40周岁(具体以职位要求为准);
3.在编在岗人员参加工作时间原则上在3年以上(具体以职位要求为准),村(社区)党组织书记连续任职时间满3年;
4.原则上应具有大专及以上文化程度;
5.无《中华人民共和国公务员法》第24条规定的不予录用的情形;
6.受党纪政纪处分(影响)期间、近三年参加各类聘用或录用考试有舞弊行为、近三年年度考核有基本称职或不称职、正在受司法机关立案侦察或纪检监察部门立案审查的,以及尚在试用期和公选任职未满1年的,不得报考;
7.身体健康。
在编在岗全日制硕士及以上学位的研究生、高级技术职称人员报考,可不受工作年限限制。
各个职位的其他相关条件详见具体职位表,参加工作时间、年龄、党龄、任职时间计算均截止到2014年9月30日。
四、方法步骤
采取全程差额竞争逐轮淘汰的方式进行。笔试、面试成绩各占综合成绩的50%,每个职位笔试成绩前3名进入面试,面试后综合成绩前2名进入体检、考察。笔试、面试综合成绩不带入考察,实行零起点考察。经考察研究,市委认为无合适人选的,该职位可以空缺。
1.报名和资格审查。由市委组织部负责。每个考生只能报考一个职位。经资格审查符合报名的人数与选拔职位的比例不得低于5︰1。达不到开考比例的职位,予以取消。
2.笔试。由省委组织部考试测评中心命题。只考公共科目,主要测试担任科级领导干部应知、应会的基本理论、基本知识和分析判断、处理问题的基本能力。笔试工作由市委组织部组织实施。
3.面试。采取结构化“大评委制”方式进行。主要考察逻辑思维能力、语言表达能力、组织管理能力以及个性特征等方面与选拔职位的匹配程度。面试工作由市委组织部组织实施。
4.体检。在市级以上综合性医院按现行国家公务员录用体检标准进行。体检合格者,确定为考察人选;如有不合格者,在参加面试人员中依次递补。
5.考察。按照干部管理权限,由市委组织部组织考察。同一职位的考察对象,由同一考察组考察。①组织考察对象所在单位干部职工和服务对象代表,对考察对象进行民主测评、民主推荐和对“德”的表现情况进行反向测评;②采取个别谈话、查阅档案、实地调查等方式,对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察;③对考察对象受教育程度、专业素养、工作经历、社会阅历等情况进行综合分析,评估与选拔职位的匹配程度。
6.任用。市委根据考察情况集体讨论票决决定拟任人选并进行公示。公示后未发现影响任用问题的,办理任职手续。对委任制干部实行1年的试用期。试用期满考核胜任者,正式任职;考核不胜任的,免去试任职务,退回原单位。
五、时间安排
1.公开报名与资格审查。
(1)报名时间:2014年10月10日—16日(工作日上班时间),资格审查同步进行。
(2)报名地点:中共西昌市委组织部干部一股。
(3)报名方式:报考者现场报名。
(4)报名手续:需携带身份证(或户籍证明)、毕业证和其它所需相关证明材料原件及其复印件各1份,填写报名登记表1式2份,交1寸彩色免冠近照2张。
2.笔试。2014年10月下旬,具体时间、地点另行通知。
3.面试。时间、地点另行通知。
4.体检。时间另行通知。
六、纪律要求
1.报考人员对所提交材料的真实性负责,弄虚作假者,一经查实,取消参选资格和任职资格。资格审查贯穿公选工作全过程。
2.有关工作人员必须遵守公选工作纪律,在报名、笔试、面试、体检、考察等选拔环节中发现有徇私舞弊、弄虚作假等违规违纪行为的,追究相关当事人责任。
七、其他事项
本公告及未尽事宜由中共西昌市委组织部负责解释。
报名咨询电话:0834-32225010834-3865262(州委组织部研究室)
监督电话:0834-12380、0834-3865542(州委组织部干部监督科)、0834-3230566
2014年9月30日
附:
易贤网温馨提示:
《西昌市2014年公开选拔副科级领导干部报名登记表.doc》来源于西昌人事考试网,最近更新2014年10月9日。
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