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2014年广发银行总行招聘高级产品经理(移动金融产品管理)启事
来源:广发银行网 阅读:562 次 日期:2014-09-20 08:55:15
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岗位名称 高级产品经理(移动金融产品管理)

部门 网络金融部

职位类别 社会招聘

招聘单位 总行

工作地点 广州

有效期至 2014-10-31

职责:

1.牵头制定移动金融产品和渠道的年度产品计划,拓宽我行各项业务在移动金融渠道的销售;

2.牵头制定新型网络金融类年度产品计划,统筹新型网络金融产品的研发和已有产品的改良,并组织实施;

3.组织开展行内调研和市场调研以及同业、行业交流,发现潜在需求和业务合作机会,根据调研结果形成移动金融、新型网络金融的产品及服务方案,涵盖产品创意、客户定位、同类竞争分析、开发计划、市场目标以及投入产出分析等;

4.牵头制定移动金融、新型网络金融产品需求准入标准、产品及服务运营评价标准,并负责推广执行;

5.协调落实产品合规审查和项目合作方案、细则的洽谈,统筹项目行内外协调沟通工作;

6.牵头协调产品运营、客户服务、市场营销等环节工作,提供产品解决方案、产品培训及推介工作支持,根据各环节反馈优化产品;

7.负责推进渠道协同与组合创新,为客户提供多种解决方案。

要求:

1.金融、经济、管理、法律、计算机及相关专业,全日制大学本科及以上学历;

2.具有本科学历的,须具备5年以上本专业工作经验;具有研究生及以上学历的,须具备4年以上本专业工作经验;

3.具有注册会计师、注册金融分析师、金融风险管理师、高级经济师等资格者,同等条件下优先考虑。近3年绩效考核结果须为称职(B级)(含)以上,且至少有一年为A;

4.熟悉金融、经济等专业基础知识;熟悉电子银行业务特点、市场状况、发展趋势等,具备良好的文字表达能力;

5.具备较强的业务管理能力、逻辑分析能力,善于归纳总结并指导实际工作的能力;

6.能主动发挥个人影响力,整合团队成员价值取向,能带领团队成员形成良好的工作氛围;

7.具备良好的沟通表达技巧,善于协调部门之间、部门内部不同处室间、各流程环节的关系,具有良好的人际关系和亲和力,适应企业文化和传统,具备良好的服务意识;

8.符合我行亲属回避制度的相关规定。

岗位申请请登录:http://ebank.cgbchina.com.cn/career/servlet/main

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