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招聘岗位：特藏资源数字化加工与管理

招聘人数：1名

聘用方式

人才派遣A

招聘条件

研究生学历,硕士及以上学位

1.具有相关工作经验者优先；

2.拥护中国共产党的领导，坚持社会主义道路，热爱高等教育事业，遵纪守法，具有良好的综合素质和职业道德；

3.熟练操作word、excel、powerpoint等各种办公软件，有一定的元数据管理、档案管理、文案写作与组织管理能力，了解RDF（ResourceDescriptionFramework）、关联数据等规范标准者优先；

4.沟通能力、协调能力、执行能力、学习能力强；

5.爱岗敬业，能够潜心从事相关工作，注重细节，认真细致；

6.具有全局观念、服务意识和团队合作精神，责任心强；

7.原则上年龄不超过40周岁，特别优秀者可适当放宽条件。

岗位职责

1.熟悉数字加工相关软、硬件设备应用技能，承担各类特色文献（如手稿、文物等）的扫描、识别、目录制作等工作；

2.负责李馆数字化资源项目技术加工环节的规划安排，质量控制、过程管理及效能评估；负责库藏资料的管理；

3.参与数字化资源技术加工相关元数据内容的著录、著录等工作；

4.负责组织并参与特色文献元数据标引规范的制定；

5.参与李馆数字资源长期保存策略的制定和实施；负责图书馆数字资源合理布局策略的实施；

6.应用数字资源发布系统进行相关资源和服务的内容管理；

7.负责李馆特色资源的研究、挖掘与开发利用；

8.积极申报并承担图书情报、档案、文博类各级科研项目的研究工作；

9.做好上级交办的其他工作。

其他

1、请直接点击本页面“应聘此岗位”进行网上应聘；2、务必详细填写应聘系统中所涉各项信息（如：本科至研究生阶段信息、本人政治面貌、户口所在地、婚姻状况等）；3、请将个人详细简历及相关证明材料作为“附件”上传。

申请该职位详情请登录：http://join.sjtu.edu.cn/Admin/QsPreview.aspx?qsid=315cc3addb8c463b85b31d067afef2a2

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