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2013年丽水市实验幼儿园招聘紧缺人才岗位教师公告

来源：丽水市人力资源和社会保障局网阅读：617 次日期：2013-12-06 11:52:18

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根据浙江省人事厅关于印发《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》及《2012年丽水市直学校公开招聘紧缺人才岗位公示》情况，决定公开招聘丽水市实验幼儿园紧缺岗位教师6名。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

本次丽水市实验幼儿园公开招聘紧缺岗位教师6名。具体岗位（专业）、人数和报考资格条件详见附件附件1《丽水市实验幼儿园招聘紧缺人才岗位教师计划》。

二、招聘范围、对象和条件

（一）招聘范围、对象

1.全日制普通高校本科及以上学前教育专业毕业生（含2014年应届毕业生）；

2.全日制普通高校专科及以上学前教育专业男性毕业生（含2014年应届毕业生）；

3.全日制普通高校专科及以上学前教育专业校级以上优秀毕业生（含2014年应届毕业生）；

4.户籍、生源地不限。

（二）报考条件

报考人员除具备报考岗位（专业）所需资格条件外，还需符合以下条件：

1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，政治立场坚定，遵纪守法，品行端正。

2.年龄要求：30周岁（1982年12月21日以后出生）以下。

3.具有相应教师资格。

4.身体健康。

三、招聘办法

贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试、严格考察、择优聘用的方式进行。具体程序：

（一）信息发布平台

丽水市人力社保局网站（http://rsj.lishui.gov.cn，公示公告栏）；丽水市政府门户网站（http://www.lishui.gov.cn，公示公告栏）；丽水教育网（http://www.zjlsedu.org，公示公告栏）。

（二）报名和资格审查

报名时间为2013年12月21日，报名地点：丽水市教育局301会议室（丽水市莲都区囿山路12号）。2014年应届毕业生报名需凭本人身份证、学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》（省外高校毕业生可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》）等相关证件（证明）原件及复印件；其他人员凭本人身份证、户口薄、学历学位证书、任职资格证书等相关证件（证明）原件及复印件（事业单位在岗在编人员需由所在单位、主管部门、当地组织或人力社保部门在报名表相应意见栏签署意见并盖章）；留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。经资格审查，符合招聘条件的人员择期通知面试。

（二）考试

考试形式为课堂教学能力和专业技能考核（课堂教学能力考核占80％；专业技能占20％），成绩满分为100分，合格为60分。考试时间、地点另定，由市实验幼儿园负责通知。

（三）体检、考察

考试结束后，按招聘岗位计划数1:1的比例从高分到低分确定体检、考察对象。

体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）和《浙江省托儿所、幼儿园卫生保健管理办法》）并按有关操作规程执行，费用自理。

考察工作参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。

体检、考察有不合格的，按考试成绩从合格人员中依次递补。

（四）公示、聘用

体检、考察后，根据体检、考察情况确定拟聘用对象，拟聘用对象在指定网站向社会公示7个工作日。公示期满未发现问题的按有关人事聘用规定办理相关手续。

报考人员在接到聘用通知书后，必须在规定时间内报到，无正当理由逾期又不能说明情况的取消聘用资格，不再递补。

试用期结束前凭非农户口证明办理正式聘用手续，服务期为5年。

本次招聘工作在丽水市人力资源和社会保障局全程指导、监督下，由丽水市教育局组织实施。