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岗位（一）：营销策划岗

岗位职责：

1、负责小企业相关市场调研与信息搜集处理；

2、负责全行小企业营销管理工作，协助分支机构开展市场营销；

3、牵头开展小企业业务宣传；

4、负责搭建小企业相关外部合作平台，并实施小企业客户管理。

任职条件:

1、政治素质良好、品行端正、身体健康、无违法违纪等不良记录；

2、全日制本科及以上学历，学士及以上学位，经济、金融、法律、市场营销及相关专业；

3、35周岁以下，4年以上银行工作经验，1年以上小企业市场营销相关经验；

4、具有银行业从业人员资格证书。

岗位（二）：产品研发岗

岗位职责：

1、参与全行小企业金融产品创新工作；

2、跟进同业金融动态，搜集金融需求，制定我行产品开发计划；

3、参与具体产品的设计、开发，制定产品管理办法及操作手册；

4、指导小企业客户经理产品有关培训；

5、负责新产品投放、推广及评估工作；

6、检查全行产品使用的合规情况，指导业务合规开展；

7、开展业务调研分析，及时发现市场需求；

8、配合分行创新区域型金融服务方案。

任职条件:

1、政治素质良好、品行端正、身体健康、无违法违纪等不良记录；

2、35周岁以下，4年（含）以上银行工作经验，3年信贷工作经验；

3、全日制本科及以上学历，学士及以上学位；

4、熟悉国家金融政策，熟悉银行信贷、结算、理财等金融产品，熟悉IT技术，取得中国银行业协会“公司信贷”专业从业资格者或具有产品设计。科技支持经验者优先。

岗位（三）：流程优化岗

岗位职责：

1、评估小企业IT系统总体建设情况，调研各分支机构在小企业IT建设方面的合理化建议和方案；

2、负责小企业业务流程优化、无纸化操作模式的需求分析、测试，小微业务流程再造等；

3、维护小企业应用系统，协助解决各分支机构在业务申办过程中出现的问题。

任职条件:

1、政治素质良好、品行端正、身体健康、无违法违纪等不良记录；

2、35周岁以下，4年（含）以上银行从业经验；

3、全日制本科及以上学历，学士及以上学位；

4、熟悉银行信贷系统及信贷操作流程，有一定的基层支行工作经验。具有银行IT项目实施经验者优先。

岗位（四）：微贷风险管理岗

岗位职责：

1、负责微贷业务风险监测，发现风险信息及时预警；

2、定期开展风险分析，出具风险分析报告；

3、制订微贷相关风险管理制度和政策；

4、完善微贷业务风险管理流程；

5、组织开展微贷业务风险检查。

任职条件:

1、政治素质良好、品行端正、身体健康、无违法违纪等不良记录；

2、35周岁以下，4年（含）以上银行从业经验，2年以上信贷工作经验，

3、全日制本科及以上学历，学士及以上学位；

4、具有中国银行业协会“风险管理”专业从业资格证书。

申请职位请登录http://www.hsbank.com.cn/Info/494021

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