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2024年广西职业师范学院招聘专任教师公告

来源：广西高校毕业生就业服务平台阅读：561 次日期：2024-07-15 09:52:01

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广西职业师范学院2024年度公开招聘专任教师公告

根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）及有关文件精神，结合我校实际工作需要，现将我校2024年度公开招聘专任教师有关事项公告如下：

一、单位简介

广西职业师范学院（原广西经济管理干部学院）坐落于广西首府南宁市风景秀丽的邕江之滨、相思湖畔，是教育部批准设立、广西壮族自治区人民政府直属、自治区教育厅主管的公办全日制普通本科学校，致力于培养区域经济社会发展所需要的高素质应用型、技术技能型人才和职业教育师资。

学校现有两个校区，其中相思湖校区位于南宁市大学东路，罗文校区位于南宁市罗文大道。两校区风景秀丽、景色宜人、交通便利，是莘莘学子求学深造的理想校园。

学校现有12个二级学院（部），普通本科专业30个，涵盖经济学、管理学、工学、理学、教育学、文学、法学、艺术学等八个学科，目前在校生14155人。学校连续被评为“广西普通高校毕业生就业创业工作突出单位”，是“自治区文明单位”“自治区和谐单位”“自治区文明校园”，还是广西干部教育培训高校基地、广西职业教育师资培养培训基地。

二、招聘岗位

本次公开招聘教职人员控制数专任教师6人。具体岗位要求详见附表1。

三、报名基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律；

（三）具有良好的品行，符合事业单位工作人员政审条件；

（四）具备岗位所需的专业知识和专业技能，能胜任高等教育教学或管理工作；

（五）具有较好的语言表达和社会沟通能力，身体健康；

（六）符合岗位要求的学历学位、专业、职称、政治面貌、年龄等条件；

（七）2024年应届毕业生取得学历学位（持境外<含港澳台>学历的需提供教育部留学服务中心认证材料）时间最迟不得超过2024年7月31日；

（八）具有下列情况之一的人员，不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的，或者正在接受司法调查尚未做出结论的；

2.受到党纪、政纪处分未解除的，或者正在接受纪律审查尚未做出结论的；

3.被开除中国共产党党籍或者被开除公职的；

4.因师德失范受过处分的；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的；

6.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的；

7.不得录用为事业单位工作人员的其他情形。

四、信息发布地址

（一）本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西人才网（www.gxrc.com）、学校网站（www.gxvnu.edu.cn）发布。

（二）本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜：学校网站（www.gxvnu.edu.cn）发布。请应聘者及时查看学校网站公布信息，不再另行电话和短信通知。

五、报名及缴费

（一）报名方式及时间

本次考试报名采取线上报名和现场确认相结合的方式，线上报名、现场确认两个步骤均须完成方可视为报名成功。不接受电话报名、邮寄报名等其他形式报名，现场确认的同时进行资格审核。

1.线上报名

线上报名时间：2024年7月10日至2024年7月19日，逾期关闭系统不再接受报名。

线上报名方式：应聘者登录（https://rczp.gxvnu.edu.cn/）进行注册，完善个人基础信息、学习经历、职称信息、工作经历后再选择应聘岗位进行报名，并对应上传个人学历、学位证书图片（海外留学毕业生提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书以及加盖正规翻译机构公章的成绩单翻译件），以用于资格审核。报名材料与要求不符的或者是无法辨认内容的，不予受理。报考人员务必填写本人联系电话，报名后保持通讯工具畅通，以便招聘后期各环节及时联系。

2.现场确认及资格审核

现场确认时间：2024年7月20日至2024年7月21日（上午9:00-11:30，下午15:00-17:00）。

现场确认地点：南宁市大学东路105号广西职业师范学院相思湖校区图文信息楼一楼。

现场确认阶段仅对已经完成网上报名的应聘人员材料进行资格审核，请应聘人员务必在规定时间内进行线上报名，现场确认阶段不接受报名。

现场确认须提供材料清单（请按照下列顺序装订）：

（1）从系统导出《登记表》（签名处须手写签名），填写信息必须真实准确完整，否则后果自负；

（2）身份证、毕业证、学位证、职称证的原件及复印件，海外留学毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书以及加盖正规翻译机构公章的成绩单翻译件（原件核验后返还应聘者）；

现场确认不接受委托他人进行代确认。不按规定时间、规定要求提供报名材料，或在现场确认环节中携带报名材料不齐全，而造成无法完成资格审查的应聘者，视为自动放弃报名资格。

3.现场缴费

资格审核合格的，方可现场缴纳考试费用。按照《广西壮族自治区物价局、财政厅关于重新明确事业单位公开招聘工作人员考试收费有关问题的通知》（桂价费〔2010〕269号）文件规定的标准收费，考试费每名考生50元。如因个人原因未在现场确认时间内缴费的，视为自动放弃应聘资格；如因个人原因不参加考试的，一律不退还考试费用。

4.公布审查结果

学校人事处在学校网站（www.gxvnu.edu.cn）公示资格审查合格并按时缴费的人员名单，公示期不少于2天。应聘人员资格审查贯穿于招聘、聘用工作全过程，凡发现报考者与岗位所要求的条件不符或提供虚假材料的，一经查实，取消其应聘资格。

（二）报名要求

1.每个应聘者只能报名一个岗位，多报、错报岗位或不按要求填报信息表者，均视为报名无效；

2.招聘岗位有年龄、相关资格要求等时间的计算，均截止至报名首日；年龄要求“40周岁及以下”是指1983年7月10日（不含当日）以后出生，年龄要求“45周岁及以下”是指1978年7月10日（不含当日）以后出生；

3.应聘者应对报名信息及相关材料的真实性负责。在招聘过程中，凡发现填报信息或提供的材料存在虚假不实的，学校有权取消考核或录用资格，视情况在一定年限内不再接受应聘我校各类岗位。

六、考试要求

根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）文件精神，本次招聘采取试讲+结构化面试考试。各岗位考试方式在招聘岗位信息中明示。

（一）试讲。主要从教学设计、教学过程、教学内容、教学方法、教学基本功和教学特色等方面进行考核，使用多媒体PPT、板书方式辅助讲授。试讲满分100分，合格分数线60分，时间为15分钟/人。如果开考比例达不到1:3的，但经上级部门同意开考的岗位，试讲成绩低于70分的应聘人员不能进入结构化面试考核程序。

各专任教师岗位试讲教材、内容由我校指定，将提前7天在官网上公布，不再个别通知，请应聘人员密切关注官网信息。

（二）结构化面试。按1:3的比例，由试讲成绩高分到低分顺序确定进入面试范围人选（比例内末位应聘人员成绩出现并列时，一并列入面试范围人选）。结构化面试主要考察应聘者的综合素质和潜在能力，包括应聘者的综合分析、语言表达、计划组织、人际关系、应变能力和自我认知程度等。面试总分100分，总时间不超过12分钟。每个岗位面试结束后当场公布该岗位面试成绩（成绩按四舍五入法保留到小数点后2位）。面试开考比例达不到1:3的，面试成绩低于70分的应聘人员不能进入综合考核程序。

（三）考试时间及地点。考试时间另行通知；地点为广西职业师范学院（相思湖校区）。

（四）考试总成绩确定。总成绩=试讲成绩×50%+结构化面试成绩×50%。总成绩由高分到低分排名按岗位需求人数1：1的比例确定进入综合考核范围的人选。凡因个人原因不参加综合考核的，按弃权处理。比例内报考人员出现末位总成绩并列时，将按相应岗位类别再次组织面试，并按高分到低分排序确定进入考核的人员。

七、考核要求

（一）考试结束后，根据考生成绩，按1:1比例确定进入考核人员。

（二）考核内容主要包括应聘者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、岗位匹配度等方面的情况。

（三）根据考核情况，按招聘岗位人数1:1的比例确定体检对象。学校将于招聘考试结束后的5个工作日内在广西职业师范学院官网公布各岗位最终考试成绩及进行体检人员名单。

八、体检和公示

体检由学校统一组织，体检标准参照《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检通用标准（试行）》（桂人社规〔2024〕3号）标准执行，体检工作按照《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》（桂人社规〔2019〕11号）文件执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。体检费用由考生自理。因不按时参加体检或体检不合格出现招考岗位人选缺额的，学校可根据工作需要按最终成绩排序依次等额递补人员进行体检。体检合格，拟聘人员名单经学校审定后，在广西人才网、广西职业师范学院官网公示拟聘人员的基本信息，公示期为7个工作日。

九、聘用

经公示无异议人员，按规定办理相关手续，签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。

十、其他

（一）根据学校工作安排，新入职的专任教师须担任学生辅导员两年。

（二）如拟聘人员若体检或公示不合格，或个人主动放弃聘用的，可按考核排名顺位递补聘用人选或取消岗位招聘。

（三）已在机关或者企事业单位就业的非应届毕业生，报到时要提供原单位的离职证明材料。不能在规定的报到时间内办理报到入职手续的，视为个人主动放弃聘用。

（四）有下列行为的受聘人员，一经查实，则解除聘用合同并予以清退：

1.伪造、涂改证件、证明，不守诚信，隐瞒相关事实，或以其他不正当手段获取考试资格及聘用资格的；

2.应聘人员在考试考核过程中作弊的；

3.查阅档案发现有违法违纪行为、师德师风等问题影响聘用的。

十一、纪律与监督

（一）本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定从严处理。