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2012年浙江三门银座村镇银行招聘
来源:浙江三门银座村镇银行网 阅读:1458 次 日期:2012-10-23 17:13:50
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浙江三门银座村镇银行是经中国银行业监督管理委员会批准,由中国小企业金融服务领先银行——台州银行作为主发起行设立的新型金融机构。在社会各界人士的关心与支持下,我行业务发展良好,除总部外,我行已设立六敖、高枧、海游、亭旁四个支行。在不久的将来,我行网点将覆盖三门各乡镇,为中国足彩网的三门人民提供“简单、方便、快捷”的金融服务。现因业务发展需要,诚邀三门各界优秀人才加盟,与我行共创美好明天。

一、应聘基本条件:

身体健康,品貌端正,敬业诚信,勇于开拓,敢于挑战,具有较强的事业心和责任感,无不良行为记录。

二、招聘岗位及要求:

1.总行副行长(1名):大专及以上学历,42周岁以下,六年以上银行从业经验;熟悉银行业务运营、有较丰富的管理知识和风险控制能力,组织协调能力良好,有银行业县级及以上机构相近任职经历,在当地有丰富人脉资源者优先,自身条件优越者,年龄可适当放宽。

2.支行行长(1名):大专及以上学历,40周岁以下,四年以上银行从业经验,担任银行营业机构负责人或支行部门以上负责人两年以上;熟悉商业银行经营管理,具有较强的经营决策、沟通协调和风险控制能力,市场开拓和社会交际能力较强,有农村金融工作经验者优先。

3.业务拓展部总经理(2名):大专及以上学历,38周岁以下,四年以上银行从业经验,担任银行业务营销团队负责人一年以上;熟悉商业银行业务营销模式,具有较强的业务推广和指导能力,有农村金融工作经验者优先。

4.信贷人员(若干名):大专及以上学历,30周岁以下;具有较强的沟通交流、社会交际和市场拓展能力,客户服务意识较强;具有丰富的客户资源者可适当放宽年龄限制。从事客户营销、保险、企业财务工作者、有农村金融工作经验者优先。

5.储蓄专员(若干名):35周岁以下,具有较强的沟通交流、社会交际和市场拓展能力,亲和力好,客户服务意识较强,在当地具有较好的人际关系和较强的储蓄存款组织能力,具有丰富的客户资源者、有农村金融工作经验者优先。

三、应聘方式:

请携带本人身份证、学历证书、职称证书、荣誉证书等原件、复印件、1寸近照1张至三门县海游镇光明路118号科技综合大楼(浙江三门银座村镇银行办公室)现场报名。

四、招聘流程:

总行副行长、支行行长、业务拓展部总经理:报名-简历筛选-面试-实习-背景调查-综合评估后择优录用。也可直接预约面谈。

其他岗位:报名-简历筛选-笔试-面试-实习-体检-背景调查-综合评估后择优录用。

五、应聘时间:即日起至11月10日

六、联系电话:(0576)8323867813968514388(联系人:林小姐)

七、地址:三门县海游镇光明路118号(城关中学往西150米)

我们尊重和维护应聘者的隐私权,对应聘者的信息严格保密。如未录用,应聘材料恕不退还。

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