国农业银行股份有限公司新疆分行作为中国农业银行股份有限公司辖属的一级分行，是新疆境内营业机构覆盖面最广，营业网点最多，服务功能健全，科技力量领先的金融机构之一。我行始终坚持“以人为本、人才强行”的人力资源管理理念，积极为各类人才施展才干搭建广阔的平台。现根据业务发展需要，面向全国高校开展校园招聘，欢迎符合条件的毕业生踊跃报名应聘，我们期待与您携手同行，伴您成长，共创辉煌。
一、应聘条件
（一）基本条件
1、维护祖国统一，反对分裂。
2、遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录。
3、身体健康，具有良好的心理素质。
4、有较强的学习能力、沟通能力、团队合作精神和敬业精神。
（二）学历要求
1、国内普通高等院校2013年毕业的应届全日制本科及以上学历毕业生，城区岗位招聘将优先选择国家重点院校毕业生。
2、海外院校毕业的硕士研究生及以上学历毕业生，报到时须取得国家教育部留学服务中心出具的国外（境外）学历学位认证。海外毕业生本科阶段在境内院校学习的，应为本科第一批次和第二批次录取的毕业生，并取得全日制学历、学位证书；本科在海外就读的，应取得国家教育部留学服务中心出具的国外（境外）学历学位认证。
（三）专业要求
以经济、金融、财务、会计类专业为主，其他与银行业务相关性较小的专业为辅。
（四）外语水平要求
1、本科毕业生大学英语四级考试（CET-4）成绩、硕士研究生以上毕业生大学英语六级考试（CET-6）成绩应在425分以上。
2、县域定向招聘的本科毕业生和少数民族地区的少数民族本科毕业生，大学英语四级考试（CET-4）成绩应在360分以上；硕士研究生及以上学历毕业生，大学英语六级考试（CET-6）成绩应在360分以上。
3、第一外语为小语种的，其第一外语水平应达到本科相当于大学英语四级考试（CET-4）、研究生相当于大学英语六级考试（CET-6）的相应水平。
4、海外院校毕业生的英语水平应达到雅思（IELTS）6.5分、新托福（TOEFL-IBT）85分以上，县域定向招聘的毕业生应达到雅思（IELTS）5.5分、新托福（TOEFL-IBT）75分以上。其他语种暂不做要求。
（五）毕业生报到时须报到证、毕业证、学位证、外语证“四证”齐全。
（六）本地生源报考家庭户口所在地我行辖属机构的，同等条件下优先考虑。
二、招聘计划及招聘岗位
共计招聘190人，具体明细如下：
（一）新疆分行营业部城区岗位58人，定向米东区县域岗位招聘2人；
（二）昌吉分行县域岗位9人；
（三）伊犁分行县域岗位14人；
（四）塔城分行县域岗位7人；
（五）阿勒泰分行县域岗位9人；
（六）博尔塔拉分行县域岗位4人；
（七）奎屯市支行县域岗位5人；
（八）克拉玛依石油分行城区岗位8人；
（九）吐鲁番分行县域岗位5人；
（十）哈密分行县域岗位12人；
（十一）巴音郭楞分行县域岗位11人；
（十二）阿克苏分行县域岗位19人；
（十三）喀什分行县域岗位14人；
（十四）和田分行县域岗位7人；
（十五）克孜勒苏分行县域岗位6人；
三、报名时间
报名截止时间为2012年11月9日。
四、招聘程序
（一）招聘工作按照自愿报名、资格审查、笔试、面试、体检、录用等程序进行。
（二）报名采取网上报名方式，请登陆http://job.abchina.com进行网上注册，并在线按照要求如实填写简历。报考流程见招聘主页左下角“应聘流程介绍”。
（三）面向大学生村官招聘包括在三农金融事业部招聘内，报考流程见招聘主页左下角“2013年面向大学生村官专项招聘”。
五、注意事项
（一）少数民族本科毕业生需在“其他说明”中明确填写本人高考是“民考民”还是“民考汉”考生，“民考民”考生同时需注明汉语等级考试等级（成绩）。
（二）招聘只接受网上申请，不接受纸质简历或来人报名。所填报的个人材料必须真实无误，如有弄虚作假行为，应聘人将被取消录用资格。另请务必保管好用户密码，以方便登陆修改查询信息。
（三）应聘人员务必正确填写联系方式。
（四）报名系统关闭后，我行将尽快完成简历筛选，并通过网站公告和短信方式通知通过筛选的应聘人员参加笔试，请应聘人员在此期间注意网上公告并保持电话畅通。
（五）笔试拟定于2012年12月8日进行，具体时间以网上公布的信息为准。应聘者可在报名系统中就近选择考点，参加笔试。
中国农业银行股份有限公司新疆分行
2012年10月23日
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