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2022年中石油新疆销售有限公司高校毕业生夏季招聘启事
来源:中国石油高校毕业生招聘系统 阅读:8095 次 日期:2022-07-04 16:53:30
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中石油新疆销售有限公司2022届高校毕业生夏季招聘启事

企业介绍

中石油新疆销售有限公司

中石油新疆销售有限公司是中国石油集团公司旗下企业,全面负责中国石油在新疆区域内的加油站运营,主要从事成品油、车用燃气等批发及零售业务,下属1000余座加油站及9座油库,1万余名员工,遍及全疆14个地州市、87个县市。我公司通过与油田、炼化等集团公司兄弟企业保持良好沟通与协作,充分发挥集团优势,始终在新疆成品油市场占据主导地位,更是西北地区最大的成品油零售商,年销售成品油600余万吨,年非油业务收入13亿元,年利润超过10亿元。

多年来,我公司始终高度重视高校毕业生的选拔、培养及使用。不仅每年定期招聘毕业生,而且积极通过培训、职称评定、劳动竞赛、管理人员竞聘选拔等多种渠道,不断加强高校毕业生的培养和使用。公司现有全日制本科及以上学历员工700余人,超过90%的毕业生在一线关键岗位和管理岗位工作。入职满一年的毕业生中有近80%成为了公司基层库站和管理岗位的中坚力量。

投简历时间:2022-07-04 至 2022-07-15

每人最多同时应聘2个岗位,超过投简历截止时间后不能撤销。

资格要求:

(1)品行端正,遵纪守法,忠诚企业,愿致力于中国石油事业,认同中国石油企业文化;

(2) 2022届全日制统招本科及以上学历高校毕业生,以及2021届未落实工作单位,档案、组织关系仍保留在原毕业院校的大学专科及以上学历高校毕业生;

(3)所学专业符合招聘计划要求,成绩优良,取得毕业证书、学位证书,本科学历国家四级英语水平考试成绩不少于425分,硕士学历国家六级英语水平考试成绩不少于425分;少数民族毕业生,应取得汉语水平考试证书;留学回国人员参加集团公司考试中心举办的外语考试,应达到相应标准;未具备上述要求的国内毕业生和留学回国人员,也可提供个人两年内取得的托福、雅思、领思、托业等官方外语考试成绩证明。

(4)综合素质好,具有良好的语言表达能力、计算机操作能力和独立解决问题能力;

(5)身心健康,能适应基层油库、加油站岗位工作,服从岗位分配及工作安排,愿意长期在新疆工作。

招聘岗位:

加油气电氢站操作员(22030254)

招聘人数:1人

最低学历要求:大专

工作地点:新疆维吾尔自治区

是否需专业测评:否

目前应聘人数:1人

有效应聘人数:1人

生源地要求:无

外语要求:本科生的国家四级英语水平考试成绩以及研究生的国家六级英语水平考试成绩均不少于425分

专业要求:

油气储运工程,石油工程,石油与天然气工程,自动化生产设备应用,机械电子工程,机械工程,电气工程及其自动化,化学工程,电气工程

其它要求:

加油气电氢站经理(22030255)

招聘人数:2人

最低学历要求:大学本科

工作地点:新疆维吾尔自治区

是否需专业测评:否

目前应聘人数:3人

有效应聘人数:3人

生源地要求:无

外语要求:本科生的国家四级英语水平考试成绩以及研究生的国家六级英语水平考试成绩均不少于425分

专业要求:

市场营销,市场开发与营销,电子商务,劳动关系,商务管理,行政管理,经济学,金融学,贸易经济,会计学,会计电算化,经济统计学,工商管理,会计与统计核算,企业管理

其它要求:

油库关键岗位(22030256)

招聘人数:7人

最低学历要求:大学本科

工作地点:新疆维吾尔自治区

是否需专业测评:否

目前应聘人数:4人

有效应聘人数:4人

生源地要求:无

外语要求:本科生的国家四级英语水平考试成绩以及研究生的国家六级英语水平考试成绩均不少于425分

专业要求:

油气储运工程,储能科学与工程,高分子材料与工程,安全工程,化工安全工程,应用化学,化学工程与工艺

其它要求:

薪酬福利:

按照中国石油集团和本单位规定执行。

招聘程序:

(一)报名:毕业生网上提交简历、成绩、有关获奖证书等。

(二)初审:招聘单位对毕业生简历、学历、专业、院校等相关信息进行初审。

(三)发布面试人选:招聘单位综合审核确定面试人员名单并在平台公开发布。

(四)面试:毕业生按照招聘单位通知的面试时间、方式参加面试。招聘单位将通过电子邮箱、电话等方式告知面试结果。毕业生院校、专业、学历、毕业时间、外语成绩等信息不实或不符合招聘条件的,取消面试资格。

(五)签订协议及承诺书:招聘单位根据面试结果,确定拟录用人员名单。与拟录用人选签订就业协议、基层工作承诺书和信息真实性承诺书。

(六)公示:拟录用人员在招聘平台公示,公示期为5天。一旦发现信息不实、不符合招聘条件、或公示期内反映有严重问题并查有实据的,取消录用资格。

(七)报到:毕业生毕业后,招聘单位统一安排证书审验、入职体检、培训等报到程序。

招聘标准:

符合以下条件的,同等情况下可优先录用:

(1)2021年度泰晤士世界大学排名前50名高校的研究生或国内排名前10名高校的毕业生;国内高校所在学科达到教育部学科评估结果为A+的毕业生;获得全国油气地质大赛、化工设计竞赛、工程设计大赛一等奖项的毕业生;两次获得过国家奖学金的毕业生;两次评选为普通高校省级“三好学生”“优秀学生干部”的毕业生;博士研究生;院校、学科进入国家双一流学科建设名单的毕业生。

(2)西藏、青海、新疆三省(区)及四川、云南、甘肃藏区,西部艰苦地区的毕业生;脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭以及有残疾但符合招聘岗位条件的毕业生;已在集团公司2021年秋季招聘和2022年春季招聘中列为递补并公示的毕业生。

联系方式及其它:

(一)毕业生应如实全面填写个人资料,如发现虚假信息,存在不诚信情况,一经查实,取消录用资格。

(二)毕业生联系电话、电子邮件应保持畅通,毕业生无法联络或未按规定时间参加招聘各个环节,视为自动放弃应聘。

联系电话:0991-66003640991-6600355

邮箱:dc247@petrochina.com.cn

pj-xjxs@petrochina.com.cn

文章来源:https://zhaopin.cnpc.com.cn/web/recruitInfoshow.html?id=8b8b6c9e81b423bd0181b919403d0001

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