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中国石油山西销售分公司2022届高校毕业生夏季招聘启事

企业介绍

中国石油山西销售分公司

中国石油山西销售分公司是中国石油天然气股份有限公司在山西省设立的全资分公司，2000年9月组建成立，主要负责中国石油在山西地区的成品油批发、零售、储运和网络开发建设，以及便利店、化工产品等非油品销售业务。目前，设11个职能处室、2个专业分公司、12个二级单位。在册员工3000余人，资产总额近50亿元；经营管理油库总库容25万方；运营加油站400余座，成品油销量约占山西省成品油市场份额的23%，为繁荣山西地方经济做出了应有的贡献。

投简历时间：2022-07-04至2022-07-15

每人最多同时应聘2个岗位，超过投简历截止时间后不能撤销。

资格要求：

（一）2022届高校毕业生，以及2021届未落实工作单位，档案、组织关系仍保留在原毕业院校的毕业生。

（二）应聘人员应具备全日制普通高等院校大学专科或本科学历，毕业证、学位证等应有手续必须齐全，本科生的国家四级英语水平考试成绩不少于425分。

招聘岗位：

加油站操作员（22030198）

招聘人数：5人

最低学历要求：大专

工作地点：山西省、太原市、大同市、阳泉市、长治市、晋城市、朔州市、晋中市、运城市、忻州市、临汾市、吕梁市

是否需专业测评：否

目前应聘人数：3人

有效应聘人数：3人

生源地要求：无

外语要求：本科毕业生的国家四级英语水平考试成绩不少于425分

专业要求：

化学工程与工艺，法律，营销与策划，民商法学，安全技术管理，安全科学与工程，市场营销，油气储运工程，安全工程，能源化学工程，化学工程，化学工程与技术，石油化工生产技术

其它要求：

薪酬福利：

执行中国石油山西销售公司相关薪酬福利制度。

招聘程序：

（一）招聘平台报名。2022年7月4日至7月15日，毕业生可通过招聘平台投递简历。

（二）面试。7月31日前，山西公司对符合招聘条件的应聘者进行面试，具体时间及方式以电子邮件方式通知。

（三）确定拟录用及递补名单。根据面试结果，山西公司与拟录用人员签订就业协议书和信息真实性承诺书，并按1:3安排递补人员。发现应聘者所提供信息不实或不符合招聘条件的，取消拟录用资格。

（四）公示录用及递补名单。8月9日，山西公司将拟录用及递补人员名单在招聘平台发布，公示期5天。公示期满，对反映有问题并查有实据的拟录用人选或递补人选，取消拟录用资格。

（五）及时完成入职注册。8月底前，山西公司为毕业证书等手续完备、符合报到条件的拟录用应聘者办理入职。

招聘标准：

（一）思想政治素质好，组织纪律性强，认同石油文化，热爱石油事业。

（二）具有较强的责任意识、团队精神和沟通协调能力。

（三）身心健康，能够适应销售企业加油站一线岗位倒班工作，服从分配。

（四）遵纪守法，身体健康，品行端正，在校期间无违纪违法记录。

（五）留学生需具备专科或本科学历，在国外学习时间应为12个月以上（以教育部留学服务中心规定为准），取得国家教育部留学服务中心颁发的国外学历学位认证书。

（六）符合招聘岗位条件的应聘毕业生，达到以下条件之一的，同等条件下优先录用：

1.中国共产党员、学生干部；

2.西藏、青海、新疆三省（区）及四川、云南、甘肃藏区，西部艰苦地区的；

3.脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭以及有残疾但符合招聘岗位条件的；

4.已在集团公司2021年秋季招聘中列为递补并公示的。

联系方式及其它：

联系人：曹宁宁

联系电话：0351-6832611

邮箱：cnn6@petrochina.com.cn

文章来源：https://zhaopin.cnpc.com.cn/web/recruitInfoshow.html?id=8b8b6c9e81b423bd0181b993c8e0003d