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2012年玉溪市安全生产监督管理局公开选调公务员公告
来源:玉溪人才网 阅读:3337 次 日期:2012-09-14 11:30:39
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根据工作需要,玉溪市安全生产监督管理局安全生产监察支队决定面向全市公开选调公务员,现将有关事宜公告如下:

一、选调职位及人数

公开选调4名公务员。其中:文秘工作人员1名,财务工作人员1名,法律工作人员1名,安全监管工作人员1名。

二、选调条件和资格

(一)思想政治素质好,品行端正。事业心责任感强,团结同志,清正廉洁。

(二)年龄在35岁(1977年9月30日以后出生)以下,工作满3年以上(2009年9月30日前),历年年度考核均为称职及以上,没有违法、违纪不良记录。

(三)具有国家公务员(含参照公务员管理)身份。

(四)具有本科及以上学历。

(五)身体健康。

(六)各岗位具体条件

1、文秘工作人员。中国语言文学类专业,具有2年以上机关办公室文秘工作经历,有较强的文字写作能力、口头表达能力及沟通协调能力。

2、财务工作人员。会计统计审计学类专业,具有会计资格证书,熟悉财务及会计管理等工作。

3、法律工作人员。法学类专业,具有从事法律、行政执法工作经历,熟悉综合执法工作。

4、安全监管工作人员。安全生产、材料学、地址地矿地理及测绘、化学、机械仪表及自动化、建筑学、交通运输、能源动力类专业,熟悉工业经济管理、工程建设管理、安全生产监管等工作。

三、选调程序

(一)公开报名

1、报名时间:2012年9月24日— 29日(上午8:00—11:30,下午14:30—17:00,节假日除外)。

2、报名方式:玉溪市人才市场(玉溪市红塔区桂山路29号)现场报名。

3、报名所需证件材料:①报考人员的身份证、毕业证、任职文件、县级以上组织人事部门出具的公务员身份证明等岗位要求的证明材料原件和复印件各一份;②小一寸近期免冠正面彩照3张。

4、报名时收取报名费100元/人。

5、其他事项:①选调职位与符合报名条件人数的比例不得低于1:3才能开考;不足1:3的岗位,根据工作需要,经批准后开考;②报考人员须保证提供的证件材料真实准确,如发现弄虚作假者,取消选调资格。

(二)考试

考试包括笔试和面试。考生的考试成绩为笔试、面试的综合成绩,具体计算方式为:考试成绩=(笔试成绩/2+面试成绩)×50%。

1、笔试

笔试采用闭卷方式进行,不指定复习资料,考试科目为《行政职业能力测试》和《申论》。笔试重点测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。笔试时间、地点:详见《准考证》。

2、面试

根据各职位报考人员的笔试成绩,从高分到低分按3:1比例确定面试人选。面试主要采用结构化面试的方法,注重对应试者能力素质、个性特征和职位适应程度等方面进行考察了解。面试由玉溪市人力资源和社会保障局组织实施。

(三)考察

根据笔试、面试加权计算总成绩,按总成绩从高分到低分等额确定考察人选,由玉溪市安全生产监督管理局组成考察组进行全面考察。考察不合格的,可按该岗位考试成绩从高分到低分依次递补一次。

(四)体检

需到指定医院进行健康检查。

(五)公示和办理调动手续

拟选调人员确定后,在玉溪人力资源和社会保障网进行公示,公示期为7天。公示期满,对没有问题或反映问题不影响选调的人员,按照有关规定办理调动手续。

四、纪律与监督

此次选调工作全程邀请玉溪市纪委监督,对违反公开选调纪律、弄虚作假的工作人员和参加选调人员,一经查实,将严肃处理。

玉溪市人力资源和社会保障局 玉溪市安全生产监察支队

二〇一二年九月十二日

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