| 岗位名称 | 招聘人数 | 岗位职责 | 岗位要求 |
| 监督辅导室经理 | 1人 | 全面负责室内各项工作的组织与开展；全面负责与部内外各相关业务科室的联系沟通；全面负责本室职能范围内全行业务的管理工作。 | 1、来自大型商业银行或上市股份制银行等同业机构，或来自系统内分支机构、其他部门，具有较为丰富的业务运营专业知识和管理经验。2、5年以上银行从业经验，具备运营管理专业工作经验者优先。3、全日制全国重点大学本科及以上学历，留学人员应取得教育部学历学位认证。4、为人正直、诚信，行为稳健、谨慎，具有高度的责任心和敬业精神，具备较强的团队管理和沟通协调能力，具备良好的个人品行和执业操守。5、身体健康，能胜任岗位工作要求，能承受工作压力，能熟练运用办公软件，有较强的文字综合能力。6、条件优秀者可适当放宽要求。 |
| 监督辅导室副经理 | 1人 | 协助经理做好室内管理工作；牵头负责全行运营管理业务培训和辅导工作的组织，并对培训和辅导效果进行跟踪总结；牵头组织全行事后监督管理工作，做好统一标准、优化管理、升级系统、建立准入退出机制等相关工作；牵头负责全行运营管理业务检查工作，建立逐级检查工作机制；牵头负责业务运营风险管理工作。 | 1、来自大型商业银行或上市股份制银行等同业机构，或来自系统内分支机构、其他部门，具有较为丰富的业务运营专业知识和管理经验。2、5年以上银行从业经验，具备运营管理专业工作经验者优先。3、全日制全国重点大学本科及以上学历，留学人员应取得教育部学历学位认证。4、为人正直、诚信，具有高度的责任心和敬业精神，具备较强的团队管理和沟通协调能力，具备良好的个人品行和执业操守。5、身体健康，能胜任岗位工作要求，能承受工作压力，能熟练运用办公软件，有较强的文字综合能力。6、条件优秀者可适当放宽要求。 |
| 培训辅导岗 | 2人 | 负责组织全行运营管理各条线业务、各级专业人员及与行内柜面业务相关的各项培训；配合组织包含运营管理专业内容的行内各项培训；及时解决各分支机构反映的本专业业务处理方面的问题，并对其业务开展提供必要的辅导。 | 1、来自大型商业银行或上市股份制银行等同业机构，或来自系统内分支机构、其他部门，具有较为丰富的业务运营专业知识和管理经验。2、3年以上银行从业经验，具备运营管理专业培训辅导工作经验者优先。3、全日制全国重点大学本科及以上学历，留学人员应取得教育部学历学位认证。4、为人正直、诚信，具有高度的责任心和敬业精神，具备沟通协调能力和团队协作意识，具备良好的个人品行和执业操守。5、身体健康，能胜任岗位工作要求，能承受工作压力，能熟练运用办公软件，有较强的文字综合能力。6、条件优秀者可适当放宽要求。 |
| 监督管理岗 | 2 | 负责组织对事后监督业务管理模式和系统应用进行优化和升级；负责全行事后监督机构与人员的管理；负责建立事后监督业务的统一管理标准以及准入、退出机制。 | 1、来自大型商业银行或上市股份制银行等同业机构，或来自系统内分支机构、其他部门，具有较为丰富的业务运营专业知识和管理经验。2、2年以上银行从业经验，具备运营管理专业工作经验和大型系统建设经验者优先。3、全日制全国重点大学本科及以上学历，留学人员应取得教育部学历学位认证。4、为人正直、诚信，具有高度的责任心和敬业精神，具备沟通协调能力和团队协作意识，具备良好的个人品行和执业操守。5、身体健康，能胜任岗位工作要求，能承受工作压力，能熟练运用办公软件，有较强的文字综合能力。6、条件优秀者可适当放宽要求。 |
| 检查管理岗 | 2 | 负责完善运行管理各业务条线的逐级检查机制，并负责总行级现场检查的组织与实施；根据行内合规风险与操作风险管理的相关要求，负责业务运营风险管理工作；负责业务运营风险状况的监测和分析。 | 1、来自大型商业银行或上市股份制银行等同业机构，或来自系统内分支机构、其他部门，具有较为丰富的业务运营专业知识和管理经验。2、3年以上银行从业经验，具备运营管理专业检查或风险管理工作经验者优先。3、全日制全国重点大学本科及以上学历，留学人员应取得教育部学历学位认证。4、为人正直、诚信，具有高度的责任心和敬业精神，具备沟通协调能力和团队协作意识，具备良好的个人品行和执业操守。5、身体健康，能胜任岗位工作要求，能承受工作压力，能熟练运用办公软件，有较强的文字综合能力。6、条件优秀者可适当放宽要求。 |
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