一、医院简介：
昆明市第一人民医院坐落于昆明市中心，位于美丽的盘龙江畔。医院始建于1914年，前身是老一辈无产阶级革命家朱德同志亲手创建的宏济医院。经过94年的风雨沧桑，现已发展成为各专业设置齐全、技术力量雄厚、医疗设备先进、服务设施完善，集医疗、教学、科研、急救、预防保健为一体的“三级甲等”大型综合型医院。被卫生部评为全国“百佳医院”、是云南省高等医学教育临床教学医院、昆明市“十佳医院”，是昆明医学院附属甘美医院。
医院开放床位1050张，职工1700余人，有高级专业技术职称人员202人，博士硕士95人。设临床科室31个，医技科室12个，1个大型社区医疗点。其中，肝胆胰外科、神经外科、ICU科、检验科为市级重点学科。医院还设有云南省器官移植研究所肝脏移植研究中心、云南省临床分子生物学研究中心临床病分子生物研究室、昆明市临床疾病分子生物学重点实验室、市医学检验中心、市血液净化中心、市健康体检中心、国际（SOS）救援中心。
医院拥有先进的大型医疗设备，多排螺旋CT、核磁共振（MRI）、数字减影血管造影机（DSA）、数字化X光机（DR）、全自动生化分析仪、数字钼钯X光机、层流手术室、DDG肝脏储备功能分析仪、高精度骨密度仪、等离子内窥镜切割系统、多导电生理分析仪、多台先进彩超、血液透析系统等，为就诊患者提供了良好的诊治条件。
医院始终注意抓好医疗质量和业务建设工作。2007年以来，医院先后完成多例同种异体肝移植手术。手术成功率达100%，术后患者存活率和存活质量均达到云南省领先、国内先进水平，“昆明器官移植研究中心”设在本院，填补了云南省和昆明市在本学术领域的多项空白，同时医院以此学科带动其他学科快速全面发展。作为一所大型综合性“三甲”医院，为边疆医学事业的全面发展做出了新的贡献。
随着医院的快速发展，我院将在昆明北市区建设一所开放约1000张床位的综合型花园式医院，引进和储备高层次人才已作为医院建设的一项重要而持续发展的工作。目前，医院重点引进内、外各学科高学历、高层次人才，诚聘有志者到我院共谋发展。
二、招聘对象和数量：
取得国民教育中等专业学历及以上的应、往届毕业生，符合招聘条件的人员，计划总数 17 人。
三、招聘岗位名称、人数、专业及资格条件：
（一）招聘岗位人数、专业、条件
| 招聘岗位 | 招聘应往 届生人数 |
学历 | 专业 | 年龄 | 是否 工勤 |
其他招聘条件 |
| 肝胆科 | 1 | 博士 | 肝胆专业 | 39岁以下 | 否 | |
| 神经外科 | 1 | 博士或硕士 | 神经外科专业 | 否 | ||
| 耳鼻喉科 | 1 | 硕士 | 耳鼻喉专业 | 否 | ||
| 泌尿外科 | 1 | 泌外专业 | 否 | |||
| 神经内科 | 1 | 临床、电生理学 | 否 | |||
| 心内科 | 1 | 心血管内科 | 否 | |||
| 肾内科 | 1 | 肾病内科、临床 | 否 | |||
| 干疗科 | 1 | 呼吸、重症专业 | 否 | |||
| 内分泌科 | 1 | 内分泌专业 | 否 | |||
| 麻醉科 | 1 | 麻醉专业 | 否 | |||
| 骨科 | 1 | 骨外专业 | 否 | |||
| 乳腺科 | 1 | 乳腺专业 | 否 | |||
| 血液科 | 1 | 血液专业 | 否 | |||
| 药剂 | 1 | 药学（西药） | 否 | |||
| 护理 | 1 | 大专 | 护理专业 | 29岁以下 | 否 | 29岁以下，持护士执业证 具有5年以上三甲医院ICU临床护理 工作经验者优先。应往届不限。 |
| 2 | 中专 | 护理专业 | 24岁以下 | 否 | 24岁以下，持护士执业证 具有2年以上三甲医院ICU、手术室 护理工作经验者优先。应往届不限。 | |
| 合计 | 17 |
（二）资格条件：
1、遵守宪法和法律；
2、具有良好的品行；
3、具有岗位所需的学历、专业和技能条件；
4、适应岗位要求的身体条件；
5、具有岗位需要的其他条件。
四、报名时间、地点、方式：
1、本人需携带身份证、毕业证、学位证、英语等级证书原件及复印件各一份，自荐材料等前往报名。报名时间：4月1—10日（节假日除外） 上午8：30—11：30；下午2：00—5：00
2、报名地点：昆明市第一人民医院人力资源部（青年路504号门诊楼六楼）
五、报名材料：
身份证、毕业证、学位证、英语等级证书原件及复印件各一份，自荐材料等。
六、考试的方法、科目、范围和时间、地点：
学历要求为硕士研究生及其以上的岗位，考试采取面试的方式进行。面试范围主要为招聘岗位所必须的专业知识、业务能力和工作技能，并结合综合素质能力水平进行考核。
护理岗位考试采取理论考试与面试相结合的方式。
考试时间：
4月14日上午9：00—11：00举行护理专业的基础理论笔试；
4月21日上午9：00开始举行所有招聘岗位人员的面试。
考试地点：昆明市第一人民医院门诊楼七楼会议室
七、考试成绩的计算方法、合格分数线、考核人选的确定原则：
招聘人员考试总分为100分。护理岗位基础理论考试占40分，面试占60分。按照招聘计划1：1的比例，在60分合格分数线上从高分到低分依次确定考核人选。
八、体检标准：
拟聘用人员由用人单位组织到指定医院体检，体检费用由参检人员承担，不符合用人单位健康要求的人员，不予聘用。
在考核或体检中不合格的人员，由招聘单位取消拟聘用资格，并书面告知理由。因此产生的空缺由达到合格分数线上的人员由高分到低分依次递补。
九、主管部门监督电话：
昆明市监察局驻市卫生局监察室电话：871—3123306
昆明市卫生局人事处：871—3123241
十、其他事项：
招聘岗位拟聘人数与报名人数不低于1：3的比例。
考试成绩由招聘单位在本单位及昆明人事网、昆明卫生人才网上公布。自公布之日起5个工作日内，考生可向报考单位申请查分。
对拟聘用人员进行聘用公示，公示无异议后办理聘用手续。本次招聘人员，实行事业单位聘用制管理，人员实行人事代理，档案进入昆明市人才服务中心卫生分中心。
未尽事宜按照《昆明市事业单位公开招聘人员办法（试行）》（昆政办〔2008〕80号）执行。
十一、咨询方式：
电话：0871—3106460、3188200-2254 联系人：张女士 施女士
昆明市第一人民医院
2009年3月20日
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