采取笔试和面试相结合的办法。
1.笔试
笔试时间、地点详见准考证，报考人员须携带本人身份证按照规定的时间和地点参加考试。笔试成绩总分100分，合格线为50分。考生届时可凭身份证号在该简章发布网站查询笔试成绩。
2.面试
招考单位在笔试合格人员中从高分到低分进行排序，按招聘人数与应聘人数1︰3的比例确定面试人选并进行资格复审。资格复审不合格者，取消面试资格，并在笔试合格人员中从高分到低分依次递补。资格复审的具体事项将在该简章发布网站另行通知。
3.综合成绩计算方法
报考人员综合成绩均采用百分制计算，其中笔试成绩占50%，面试成绩占50%。
笔试成绩、面试成绩及综合成绩的计算均保留两位小数，尾数四舍五入。
公众号
事业单位
当前位置：
公考类
招聘类
各类考试
