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资阳简阳市人力资源和社会保障局关于2012年局属单位公开考试选调工作人员的公告
来源:简阳人才网 阅读:1890 次 日期:2012-03-24 17:08:11
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为进一步优化干部队伍结构,加强人才队伍建设,提升整体服务水平,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,简阳市人力资源和社会保障局拟在全市范围内公开考试选调局属单位(以下简称“考调”)5名工作人员,现将有关事项公告如下:

一、考调名额及职位

本次考调人员共5名,其中:简阳市就业服务管理局1名,简阳市社会保险事业管理局2名,简阳市医疗保险管理局1名,简阳市农村社会养老保险局1名。(各职位相关要求详见附件一《简阳市人力资源和社会保障局公开考调局属单位工作人员职位表》)。

二、考调对象及条件

限符合以下条件的简阳市范围内已完善公务员(参照公务员管理单位的工作人员)登记手续的人员,报考人员必须在报名时取得职位条件要求的国家承认学历的毕业证、资格证等证书。学历以毕业证书为准。

(一)遵纪守法,品行端正。政治思想素质好,拥护党的领导,热爱社会主义,有强烈的敬业精神和奉献精神。 

(二)年龄在35周岁以下(1977年4月1日以后出生)。

(三)具有本科及以上学历。

(四)乡镇公务员基层工作年限需满1年以上(截止时间为:2012年 4月1日)。

(五)身体健康,能正常履行工作职责。

(六)符合考调职位要求的其他条件。

有下列情况之一的人员,不得报考:

(一)年度考核有不称职的。

(二)受过市委、市政府及以上书面通报批评的。

(三)曾受过各类刑事处罚的;曾被开除公职的;有违法、违纪行为正在接受审查的;尚未解除党纪、政纪处分的;有其他违反国家法律、法规等行为的。

(四)不符合公务员任职回避情形的。

三、考调程序和方式

(一)报名

1.报名时间:2012年4月2日至4月12日工作日(上午8:30-12:00;下午2:30-6:00)

2.报名地点:简阳市人力资源和社会保障局办公室(东城新区市级机关办公区10305),联系人:周忠雨,联系电话:27222475。

3.报名方式及要求:报名采用现场报名的方式进行。报名时请带好《简阳市人力资源和社会保障局公开考调局属单位工作人员报名登记表》[登记表在“简阳市人才网”(网址www.jysrc369.com)或简阳市党政网下载]和身份证、毕业证、各具体职位所需其他相关证书原件及其复印件,同时提供公务员登记表(可带加盖鲜章的复印件)、单位出具的同意报考证明、现实表现材料以及近期1寸免冠彩色照片2张。

4.报考人员只能选择一个职位进行报名。不能用新、旧两个身份证号同时报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。

(二)资格审查

报考者具备上述相关手续后,在规定时间内到现场报名,经审查合格后,符合条件的取得笔试资格并发给准考证。报考者本人要对所提供的证明材料真实性负责,如弄虚作假或隐瞒有关情况的,所造成的一切后果由报考者本人承担。

资格审查工作贯穿考调工作全过程,在任何阶段发现报考者不符合考调条件,弄虚作假的,均取消其考调资格。

(三)考调方式

本次考调采取笔试、面试、考察相结合的方式考进行。报考人数与考调名额之比应不低于2:1。在报名工作结束后,达不到开考比例的,根据报考者意愿进行调整,调整后仍达不到开考比例的,取消该职位的考调名额。取消考调名额情况在“简阳市人才网”(网址www.jysrc369.com)上公布。

1.笔试

笔试科目:主要内容为公文写作、劳动保障政策理论知识。劳动保障政策理论知识由简阳市人力资源和社会保障局免费提供复习资料。

笔试时间、地点:笔试在2012年4月20日进行,具体科目、考试时间、地点详见准考证。考生必须凭准考证和有效身份证(二者缺一不可)到指定的考场参加笔试。笔试成绩满分为100分。

2.面试

根据考生的笔试成绩,按照考调职位名额的1:2,从高分到低分依次确定面试人员,末位出现并列者一并进入面试。面试成绩满分为100分。

进入面试的人员凭本人有效身份证和个人《准考证》到简阳市人力资源和社会保障局办公室领取《面试证》,领取时间另行通知。

面试具体时间、地点详见《面试证》。面试当日,未按规定时间到考场候考的考生视为自动放弃面试资格,由此出现的空缺不再递补面试人员。

3.总成绩计算

总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

4.考察

面试后,根据考生总成绩,从高分到低分按照考调职位名额的1:2确定考察人员。考试总成绩相同的,以笔试成绩高者优先;笔试成绩相同的,以学历高者优先;如再相同,工作年限高者优先。

5.公示、试用、调动

经组织考察合格者,由市人力资源和社会保障局党委研究确定拟考调人员,经公示无异议人员,试用3个月。试用期满经考核合格者,按程序办理调动手续。

四、纪律与监督

为确保此次考调工作公开、公平、公正,由人力资源和社会保障局纪委对整个考调工作进行全程监督,对违反相关考调纪律的人员,经调查属实的,按有关规定严肃处理。

五、此次公开考调工作由简阳市人力资源和社会保障局负责解释。

相关事项提示:

1.考调过程中有关调整、补充、提示等事项,在简阳市人才网公告,请考生随时关注。

2.本次考调不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。  

附件:1、简阳市人力资源和社会保障局公开考调局属单位工作人员职位表

2、简阳市人力资源和社会保障局公开考调局属单位工作人员报名登记表;

二〇一二年三月二十三日

简阳市人力资源和社会保障局公开考调局属单位工作人员报名登记表

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简阳市人力资源和社会保障局公开考调局属单位工作人员职位表

单位名称 编制性质 职位名称 拟任职务 职位编码 考调名额 考调范围 考调对象 所需知识、技能等条件
学历(学位) 专 业 其 他
简阳市社会保险事业管理局 参照公务员法管理 行政管理 科员 01 2 简阳市 具有公务员(参照公务员法管理单位的工作人员)身份人员 本科及以上 不限  
简阳市医疗保险管理局 参照公务员法管理 行政管理 科员 02 1 简阳市 具有公务员(参照公务员法管理单位的工作人员)身份人员 本科及以上 不限  
简阳市农村社会养老保险局 参照公务员法管理 行政管理 科员 03 1 简阳市 具有公务员(参照公务员法管理单位的工作人员)身份人员 本科及以上 不限  
简阳市就业服务管理局 参照公务员法管理 行政管理 科员 04 1 简阳市 具有公务员(参照公务员法管理单位的工作人员)身份人员 本科及以上 不限  
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