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玉溪市水利建设大队（以下简称建设大队）和玉溪市水利电力勘测设计院（以下简称设计院）2008年招聘工作人员的工作具体如下：

一、招聘的单位、岗位、职数

（一）玉溪市水利建设大队专业技术岗位5名；

（二）玉溪市水利电力勘测设计院专业技术岗位3名。

二、招聘条件

（一）基本条件

1、坚持四项基本原则，拥护党的方针政策，遵守国家法律法规，廉洁奉公，思想品德端正，热爱水利事业，身体健康；

2、普通高等院校大学本科及以上未就业毕业生；

（二）其他条件

除符合基本条件外，还应具备下表所列条件：

单 位 招聘

人数 学历 专 业 其他要求

建设大队 1 本科及以上 会计、财务管理 男性，具有学士学位，2008年毕业

建设大队 2 本科及以上 水利水电工程建筑或 农业水利工程 男性，具有学士学位，2008年毕业

建设大队 2 本科及以上 水文与水资源工程、资源勘察 具有学士学位，2008年毕业，资源勘察限男性

设计院 1 本科及以上 水利水电工程建筑 年龄28周岁以下

设计院 1 本科及以上 水文地质与工程地质 年龄28周岁以下

设计院 1 本科及以上 水文与水资源工程 年龄28周岁以下

三、招聘办法

（一）组织报名。委托玉溪市人才市场按照招聘条件公开报名（设计院水文地质与工程地质专业岗位如报名时间截止仍无人报名时，报名时间延长一天，允许水利水电工程建筑专业的毕业生报名参加该岗位应聘）。

（二）资格审查。由市水利局、用人单位按照招聘条件，对报名人员进行审查，符合条件者方可参加考试。

（三）考试方式。考试采取笔试和结构化面试的方式进行。

1、笔试。按所报专业进行专业理论测试。笔试内容为：财务管理专业、水利水电工程建筑或农业水利工程专业、水文与水资源工程、资源勘察专业知识。

2、面试。按笔试成绩1∶2比例确定面试人员，不超过1∶2比例的笔试后直接进入面试。

3、总成绩=笔试成绩(占50%)+面试成绩(占50%)。

（四）体检。体检参照公务员的体检标准执行。按1：1的比例，取总成绩第1名的考生参加体检，体检不合格者依次顺延。体检费由考生自理。

（五）考核。由用人单位对体检合格者进行考核。考核内容为政治思想、道德品质、岗位业务及专业知识。通过考核，如有玉人事发[2003]40号文件第五条规定的10种情形之一的，视为不合格。

（六）聘用办法。体检、考核合格，按现行政策办理聘用手续。如报名人数未达到1∶2比例的岗位，总成绩达到60分以上者方能聘用。

四、报名办法

（一）报名时间：2008年10月27日— 11月6日。上午8∶00-11∶30，下午14∶30-17∶30(双休日除外)。

（二）报名地点：玉溪市人才市场。

（三）携带材料：1、毕业证书；2、招聘条件中规定的有关证明材料；3、身份证、一寸免冠近照2张。4、获奖证书。

（四）报名时收取相关费用70元。

五、时间安排

考试时间另行通知

玉溪市人事局    玉溪市水利局

二OO八年十月二十日