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中国移动通信集团江西有限公司（以下简称江西移动）是中国移动（香港）有限公司的全资子公司，在江西省11个地市设有分公司。自1999年8月18日成立以来，江西移动已经发展成为一个网络覆盖广、通信质量高、业务品种丰富、服务水平一流的移动通信专业化运营公司。公司建成了融交换网、传输网、基站网、支撑网、智能网、移动宽带互联网为一体的综合通信网络，网络覆盖了全省市县以上城市和所有的乡镇。

未来，公司将继续以“正德厚生，臻于至善”的企业文化为指引，践行“信任、责任、关爱”的文化理念，顺应移动互联网潮流，强化转型意识，优化流程机制，进一步提升客户、员工、企业和社会价值。为开创移动互联网时代公司转型发展新局面提供有力支撑，江西移动现面向2016年应届毕业生诚聘优秀人才。

一、基本条件

1. 取得全日制国民教育本科及以上学历（含相应学位）的2016年应届毕业生，专业对口或相近；

2. 年龄原则上本科生不超过24周岁，硕（博）士研究生不超过30周岁；

3. 认同企业文化，身心健康。

二、招聘需求

详见附件

三、招聘流程

1. 简历投递

求职者登录中国移动官方招聘网站（http://special.zhaopin.com/camps/2015/jx/jxyd091065），对照基本条件与招聘需求，在线投递简历，每位同学限报两个职位。

2. 简历筛选

我公司将根据招聘基本条件对成功投递的简历进行筛选。

3. 笔试测评

通过简历筛选的同学将受邀参加笔试测评，具体笔试时间以我公司通知为准。

4. 面试测评

通过笔试测评的同学将受邀参加面试测评。

5. 体检

通过面试测评的同学将受邀参加体检，体检并不代表最终录用。

6. 决策录用

经公司决策后通知录用。

四、行程安排

以上行程如有变化，另行通知。

五、聘用待遇

1. 入职后，按规定进行试用考核，考核通过后直接与公司签订劳动合同。

2. 提供有市场竞争力的薪酬，并享有国家规定的“五险一金”及企业的相关福利。

六、注意事项

1. 应聘者向本公司提供的个人资料，必须是真实、有效和准确的。一旦发现应聘者提供虚假资料，我们保留在不通知的情况下取消申请资格的权利。

2．如应聘者为国（境）外学历，需满足如下条件：经国家教育部留学服务中心认证的国（境）外大学本科及以上学历学位。其中中外合作办学性质的须同时获得办学双方颁发的学历学位，且其国内学历学位须符合普通高等教育形式全日制国民教育系列（不含民办、独立二级学院及远程教育形式）的要求。

3．应聘人员须保持电子邮箱和手机的畅通，我们会通过短信或电话方式将笔试、面试及录用信息通知到应聘者本人（注：对于在各招聘流程中落选人员，有可能无法一一通知到本人，敬请谅解）。

4. 应聘江西移动的同学敬请关注微信公众号“江西移动人力资源”上的招聘信息，各项招聘事宜如有调整以最新公布的为准。

附件：中国移动江西公司2016校园招聘需求

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